据中国石油新闻中心2013年5月17日讯 人力资源是企业最大的财富，健康是每名员工最大的财富。辽河石化领导班子在“企业必须关心员工最关心的事情”上达成共识，首先将目光瞄准了“健康”。他们心中有本大账：人力资源是企业最大的财富，健康是每名员工最大的财富。
　　5月15日早8时许，一辆白色的依维柯停在了公司办公楼门前，两名身着工服的员工从车上卸下了两桶水，拎上楼。他们每天要把150多桶水送到公司各单位77个送水点。
　　“每年生产小瓶水12万瓶、大桶水5万桶。”负责饮用水生产的供水车间主任孙书文给出了详细的数据。
　　据了解，盘锦地区的水源水质碱性大、硬度高，因饮水引起的肾结石成为盘锦的地区病。从公司员工体检结果看，这类疾病也很常见。另外，公司生产生活用水只有一个管网，也容易引起其它有害介质进入。
　　为了让员工喝上放心水，2012年3月，公司与一家拥有日本东丽膜渗透技术的公司合作，将更加先进的二次反渗透膜技术用于生产饮用水。据辽宁省质量技术监督局对辽河石化公司饮用水的21项指标检测，标准达到了国家瓶装饮用纯净水卫生指标和欧盟饮用水水质指标。员工只要在公司主页订水系统下个订单或是打个电话，就可以足不出户喝到公司生产的放心水了。
　　据了解，公司正在实施二期饮用水工程。5月14日，记者来到供水车间的饮用水生产车间，看到6条崭新的白钢管线顺着管架延伸出去。孙书文介绍，新铺设的饮用水管线共计2000余米，主要是通往一食堂、二食堂和办公楼，辐射电工车间等十几个单位。二期工程竣工后，员工拧开水龙头，就可以喝到自产的纯净水。