天津大学 8月31日讯：8月15日上午，天津大学与滨海新区合作定向培养非全日制专业学位研究生项目研讨会在滨海院召开。滨海新区组织部高层次人才服务室主任刘建辉、天津大学滨海工业研究院（简称滨海院）书记、院长杨明海，副书记王春玲、天津大学智能与计算机学部（简称智算学部）副主任喻梅、天津大学微电子学院（简称微电子学院）副院长徐江涛与参与联合培养的飞腾信息技术有限公司、恒银金融科技股份有限公司、天津航空机电有限公司、起硕（天津）智能科技有限公司、芯灵通（天津）科技有限公司和合力（天津）能源科技股份有限公司等企业负责人进行了深入的研讨。会议由王春玲主持。

首先，喻梅介绍了智算学部2022年非全日制硕士研究生招生情况、培养方案、培养计划，以及与企业联合培养的实习实践环节的有效对接方式。徐江涛表示，目前社会各界都非常重视研究生的培养质量，学校与企业全方位战略合作，优势互补，同时也希望同学们做好学生和职场人角色的互换，在汲取理论知识的同时，将宝贵的实践经验带到学校，促进学校、学院、企业的深度联动。

各企业负责人分别就本企业2022年非全研究生的招生及入职情况进行简单介绍，并提出了工作中遇到的问题和建议。企业代表建议，新一届的招生工作启动时，邀请企业结合需求早期介入，学生在了解企业情况的前提下自愿选择就业企业，学校根据学生选择的企业方向，匹配相同研究方向的校内导师，以保证非全日制硕士研究生的培养质量。

杨明海表示，人才是产业最关键的一个要素，天津大学与滨海新区合作定向培养非全日制专业学位研究生招生工作是教育链、人才链与产业链、创新链的有机衔接，日后定向培养将会被打造成产教融合人才培养的闭环通道。天津大学将不断聚焦滨海新区产业需求，全方位、多维度提供非全研究生培养服务，切实地了解企业的人才需求，促进滨海新区人才聚集，加快产业转型升级步伐，推动滨海新区产业高质量发展。

据悉，2022年是开展天津大学与滨海新区合作定向培养非全日制专业学位研究生项目的第一年。新区组织部、滨海院共同组成工作小组，建立常态化交流机制，先后与滨海新区信创、海工装备、海水淡化、生物制造、航空航天产业（人才）联盟充分交流，组织召开线上线下会议10余场次，共同围绕滨海新区支柱产业遴选优势企业，集中在信息技术和生物医药领域，面向信息技术产业开展364家企业调研，共选出93家央企、大型国企、高新技术企业等。与研究生院共同向企业宣讲，有21家企业积极参与提出319人的人才需求，面向意向学生，组织企业开展五批次的线上宣讲，2022年共计成功录取69人，为滨海新区深入实施人才强区战略，着力构筑国际一流引才聚才平台，着力实施重点人才工程，优化人才引进培养机制和创新创业生态，全力打造人才高地聚力赋能。